昌邑市人民醫院院長

① 江西省樂平市人民醫院院長和副院長名單

江西省樂平市人民醫院院長和副院長名單

院長：徐貴明。

副院長：王內春暉、譚健鵬、唐建鋒。

擴展容資料：

2020年5月20日下午，樂平市人民醫院第一屆婦女代表大會在五樓大會議室召開，該院領導班子及64名婦女代表參會。會議由副院長王春暉主持。

大會在庄嚴的國歌聲中開幕。院長徐貴明首先致開幕辭，他指出，一直以來，醫院高度重視婦女事業和婦女工作，把為婦女辦實事、辦好事作為婦女工作的一項重要事項來抓，力盡所能地為她們解決實際問題。

此次疫情發生以來，廣大女性工作者主動請纓，逆風而行，英勇無畏地投入到疫情防控第一線，在打贏新冠肺炎疫情防控阻擊戰中作出了重要貢獻，用實際行動彰顯了敬佑生命、救死扶傷、甘於奉獻、大愛無疆的崇高精神。

他希望全體代表不負全院婦女的重託，認真行使自己的權利，團結一致，群策群力，順利完成這次大會的預定任務，把這次大會開成一個朝氣蓬勃、民主團結、開拓奮進的大會。

② 濰坊市人民醫院的醫院領導

院長盧洪凱
盧洪凱，男，漢族，1960年2月出生，中共黨員，濰坊市人民醫院院長，主任醫師，享受國務院政府特殊津貼，濰坊名醫，濰坊醫學院外科學教授、碩士研究生導師，山東中醫葯大學教授。山東省男科專業委員會副主任委員，山東省泌尿外科專業委員會委員，山東器官移植專業委員會委員，山東省醫學會理事，山東省醫師協會常務理事，濰坊市泌尿外科專業委員會主任委員，濰坊市醫療事故鑒定專家庫成員。第二期濰坊市「鳶都學者」特聘專家。先後榮獲「山東省有突出貢獻中青年專家」、「山東省重點科技人才」、「山東省高層次人才庫人選」、「山東省富民興魯勞動獎章」、「濰坊市專業技術拔尖人才」、「濰坊市優秀創業創新人才」、「濰坊跨世紀學科帶頭人」、「山東省優秀醫院院長」等榮譽或稱號。
院黨委書記董光
董光，男，1958年11月出生，中共黨員，碩士研究生，EMBA學位，濰坊市人民醫院黨委書記，主任醫師。濰坊名醫，濰坊醫學院教授，濰坊醫學院碩士生導師，濰坊市科協副主席，中華醫學會山東放射分會委員、山東省醫學會胸部專業委員會副主任委員，中華醫學會濰坊醫學會副理事，濰坊市中西結合學會放射專業委員會主任委員、濰坊市醫學會放射專業委員會副主任委員、濰坊市醫院專家委員會副主任、醫療事故鑒定委員會副主任，《醫學影像學雜志》、《濰坊醫學院學報》編委。第二期濰坊市「鳶都學者」特聘專家，濰坊市第六批、第八批、第十批專業技術拔尖人才，「鳶都學者崗位」帶頭人。主持完成的多項科研課題獲市科技進步一等獎，撰寫的十餘篇論文在《中華放射學雜志》等國家級刊物上發表。

③ 昌邑市人民醫院有第一批濰坊明醫嗎

如果昌邑醫院不給開，你可以在濰坊市人民醫院開個急診入院，也可以報銷的。

④ 昌邑市人民醫院的醫院規模

醫院本部佔地復72畝，建制築面積7.8萬平方米，總床位1100張，設臨床、醫技、行政、後勤科室64個，另設皮防站、衛生學校和奎聚、都昌、李家埠、雙台、城東、城西6個社區衛生服務中心，總固定資產3億元。現有職工1260人，其中中高級衛生專業技術人才577人，濰坊名醫名護10人，昌邑科技拔尖人才2人，博士研究生1人，碩士研究生47人設臨床、醫技、行政、職能科室52個。設昌邑市重點學科9個：普外科、心內科、骨外科、神經內科、傳染科、急症醫學科、婦科、小兒科、麻醉科，其中，普外科被濰坊市確定為重點專科。設有「120」急救中心、微創中心、遠程會診中心、技術協作中心、骨傷研究中心、介入治療中心、血液透析中心、健康查體中心等。設有冠心病監護室及重症監護室及現代化手術室。濰坊市昌邑法醫司法鑒定所設在本院。

⑤ 縣級市人民醫院院長是什麼行政級別

縣人民醫院院長是副科級單位。

中華人民共和國公務員的行政級別按，2006年1月內1日中華人民共和國第三容十五號主席令頒布《國家公務員法》 有如下條款：

第十六條 公務員職務分為領導職務和非領導職務。

領導職務層次分為：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。

《中華人民共和國公務員法》規定:國家實行公務員職務與職級並行制度，根據公務員職位類別和職責設置公務員領導職務、職級序列。公務員領導職務根據憲法、有關法律和機構規格設置。

⑥ 昌邑市人民醫院的對外合作

2004年7月和2005年10月分別同濟南、上海成立了遠程會診中心和建立了遠程教學業務，與上海仁濟醫院、上海市兒科醫院、上海市胸科醫院、上海復旦大學附屬中山醫院、上海復旦大學附屬華山醫院、上海市中醫葯大學附屬龍華醫院、上海第二醫科大學附屬瑞金醫院、上海第二醫科大學附屬第六人民醫院、上海第二醫科大學附屬第九人民醫院、濰坊醫學院、山東齊魯遠程會診中心、山東大學齊魯醫院、首都醫科大附屬北京朝陽醫院心臟中心、衛生部顱內血腫微創清除技術中心等開通了遠程會診及廣泛技術、學術協作業務，讓上級專家隨時傳閱病人資料，進行閱片答疑；也可通過電視、網路與病人面對面交流、預約會診、急診會診、多科會診等，使病人不出昌邑便可享受到國內知名專家的醫療服務。2006年11月聘請了以色列專家來斯曼來醫院講學、手術，並聘請為醫院的名譽教授。
1999年以來，總投資4000萬元的8000m2現代化門診大樓、13000m2的高標准病房大樓建設和7000m2的舊病房樓改造工程相繼完成，為病人創造了優美、舒適的住院環境。隨著工作的不斷開展，病人越來越多，原病房樓已不能滿足病人的住院需求，經上級批准投資4860萬元的18000m2新的現代化、人性化內科病房大樓已於2007年1月動工建設，預計2008年正式投入使用。
為實現人們對健康的追求，醫院成立了由各級專業人員組成的健康體檢中心，集預約、物理檢查、特殊檢查（心電圖、透視、化驗、B超、彩超）咨詢、指導、優惠套餐、上門服務等於一體，為人們提供了快捷、便利、熱情、准確的服務。
醫院堅持「以病人為中心，以質量為核心」為宗旨，以「團結、求實、奉獻、創優」為精神，以「讓政府放心、百姓滿意」為目標，深化醫院內部機制改革，調動了全院幹部職工的積極性、主動性、創造性，全心全意為病人搞好優質服務。同時，醫院注重精神文明建設，加強行業作風，在全市「行風萬人評」活動中獲得銀杯獎。2004年9月，醫院開創性推出了「陽光服務」新模式，通過宣傳發動、制定方案、參觀培訓、典型發言、經驗交流、現場會等形式多措並舉，轉變、提升了全院幹部、職工的服務理念、服務意識，規范了服務行為,改善了工作作風，達到了「不但用技術救治病人，更用服務感動病人」，做到了政府、公眾、傳媒、患者四滿意，患者、醫護人員、醫院領導三舒心。
2006年10月，經濰坊市衛生局批准、昌邑市委、市政府同意，成立了昌邑市惠民醫院（昌邑市人民醫院城東分院），以昌邑市人民醫院的技術、人才優勢為依託，大力實施惠民政策，共建和諧社會，得到了市領導及百姓的廣泛稱贊。
2007年4月11日，深化陽光服務，構建和諧醫院活動全面啟動，全院幹部職工以飽滿的熱情投入到活動中，充分結合陽光服務活動，用心謀劃、用心組織、用心落實、用心實施，強化措施，真抓實干，齊心協力，使整個醫院成為了一個關系順暢、健康有序、功能齊全、昂揚向上、充滿生機與活力的有機整體和政府放心、百姓滿意、職工舒心的和諧大家庭，為保障全市人民身體健康，加快文明和諧的新昌邑建設做出了積極的貢獻！
目前，職工工作熱情空前高漲，社會效益、經濟效益同步增長，醫院風氣明顯好轉，服務意識顯著提高，服務水平不斷上升，出院病人滿意率達到99.6%，省、市電視台采播醫院新聞96次；在健康報、大眾日報、山東工人報、濰坊日報、濰坊晚報、昌邑市委市政府的信息、簡訊等刊登新聞報道78篇次。

⑦ 縣級市人民醫院院長行政上是什麼級別

樓下凈胡說。縣級人民醫院院長是正科級，縣委書記才是正處級。

⑧ 昌邑市人民醫院院長是誰啊

一般來說市衛生局會有備案或者是直接問一下那裡的上班人員就可以了

⑨ 誰知道濰坊市人民醫院院長的前任，和濰坊市衛生局局長的前幾任由一個姓馬的男院長，是山東臨沂的。謝謝

濰坊市人民醫院前任院長張振興 現任黃進

⑩ 濰坊市昌邑市中醫院院長現在是誰啊

孫建德