① 在三甲醫院,臨床工作護士真的好累啊!無奈!
同是三來級甲等醫院的護士,源中專畢業的、大專畢業的、本科畢業的、取得碩士學位的,工資標准不一樣。同是三級甲等醫院的護士,職稱不一樣,工資標准也不一樣,護士資格證是護士的職稱證書,初級是護士、護師資格證,中級是主管護師資格證,高級是副主任、主任護師資格證。同是三級甲等醫院的護士,職務不同,工資標准也不一樣,門診護士、120急救室護士、住院部護士、護士長、護理部主任工資標准也別一樣。綜合考慮上述因素,三級甲等醫院護士的月薪從3000元至12000元的都有。
② 在三甲醫院當護士是什麼樣的體驗
工作沒日沒夜,還掙錢少,關鍵身體吃不消。平時努力學習,努力工作,卻看不到事業晉升的通道在哪裡?就這樣做一輩子嗎?
③ 為什麼三甲醫院每年都要招收大量護士
有些人或多或少的去過一些三甲醫院,而去到三甲醫院的時候,通常都會看見這些醫院的走廊裡面有很多護士來來回回忙於工作,除了主治醫生查房以外,三甲醫院的住院部裡面,最繁忙的工作人員就屬於護士了,雖然醫院當中的護士人數已經很多,但是,絕大多數的三甲醫院每年都會招收大量的護士,這到底是為什麼呢?
除了這個因素以外,很多護士到了結婚年齡之後,就會主動放棄這份工作,轉而把更多的心思轉移到家庭當中去,在這樣的背景之下,醫院當中的護士崗位缺口就會更大,所以,大型三甲醫院也就不得不每年招收大量護士,以保持該醫院當中護士隊伍的完整,也就是說,醫院當中護士隊伍的流動缺口,也會導致醫院不得不停的招收大量護士,值得注意的是,很多三甲醫院的名氣很大,再加上醫院的病人實在是太多,所以,有些名氣很大的三甲醫院都會選擇開設分院或分部,在這樣的背景之下,這些醫院對護士的需求自然會更大,畢竟,無論是開設分院或分部,都需要大量的護士來維持醫院當中的正常運轉,說到底,無論是對病人來講還是對三甲醫院來講,護士都是不可替代的一部分,所以,各大三甲醫院幾乎每年都會招收大量護士,以此來保證醫院的正常工作運轉。
④ 正規三甲醫院的護士一般什麼文化程度專科本科
我前女友就是在我們當地三甲醫院上班,一般都是專科畢業,本科的比較少。
⑤ 請問國內三甲醫院招收護士的標準是什麼
直轄市、比來較大的城市三甲醫源院應該標准都差不多
學歷多數是要求本科或以上,如果應聘者多於需求,還會根據英語四六級卡人
可能還會問到你在校經歷,比如是不是黨員,是不是學生幹部,有沒有國家計算機二三級證,家是本市還是外地一類
但這些都不是絕對的,還是得看你的個人條件,給人的第一眼印象,我們醫院面試時有院長用英語提問的,全看臨場反應
大型綜合醫院相對每年要人比較多,可能也會要一定比例大專學歷,但據我所知都不是正式職工,而是派遣,入院之後福利會相對少,工資獎金什麼的一樣,同工同酬嘛
大概就是這樣,最好練練操作,很多醫院會考護基的操作
當然,如果你能走關系就沒這些問題了